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Dossier personnel

Dans la Dossier personnel sont classés, sous forme analogique ou numérique, tous les documents que l'employeur tient sur un employé et qui contiennent des informations sur la personne de l'employé et sur la relation de travail dans l'entreprise. En règle générale, c'est le service du personnel qui est responsable de la tenue des dossiers personnels. Forme et contenu des Dossier personnel ne sont pas prescrites par la loi, à l'exception du droit de la fonction publique ou du droit militaire. Dans la BBG ainsi que dans les équivalents du droit de la fonction publique des Länder, il existe des règles concernant la Dossier personnel de fonctionnaires (par exemple, §§ 106 et suivants BBG).

Exemple pratique

Dans un Dossier personnel toutes les activités de traitement sont documentées, ainsi que leurs finalités, Bases juridiques et les mesures de protection.